Выход на пенсию 2018

Пенсионная реформа в Украине в 2018 году

• Если у пенсионера сумма пенсии больше, чем 1,5 раза прожиточного минимума, то такой человек будет получать 85% от суммы. Если начисленные 85% будут меньше минимума – 1485 грн., то пенсионеру будет выплачиваться эта сумма, не меньше. Это не будет касаться определенных категорий населения:

• инвалидов войны;
• инвалидов первой и второй групп.

• Работающие депутаты, судьи, прокуроры не будут получать пенсию. Она начнет им начисляться, как только они уволятся с работы. Максимальный размер пенсии составляет – 10 минимальных зарплат. Сюда входят также те, кому предназначены специальные выплаты (в связи с вредными условиями труда и др.).
• C первого января 2018 отменяется возможность получать государственные выплаты по выслуге лет некоторым категориям населения (для работников образовательной системы, области социальной защиты населения, здравоохранения, то есть таких, где низкие зарплаты и легче уволиться, чтобы получать более высокую пенсию).

Также в Украине продолжается процесс перехода на накопительную систему начисления пенсий. С начала нынешнего года выплаты будут делаться без учета явной заработной платы, выплат из накопительной системы страхования, государственных выплат пенсий, кроме отдельных случаев, обозначенных в Законе. В законопроекте указана норма автоматического перечисления пенсий (в зависимости от показателей инфляции в стране).

Трудовой стаж для выхода на пенсию в 2018 году

Если человек работает неофициально (т.е. без оформления трудовых отношений между работодателем и работником), фрилансером в Интернете или вовсе не работает, то и трудовой стаж, а также пенсионные баллы у него не накапливаются. А это значит, что по достижению 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин, человек без трудового стажа и пенсионных баллов не сможет получать трудовую пенсию по старости.

С 1 января 2015 года в силу вступил Федеральный закон «О страховых пенсиях», согласно которому к обязательному пункту достижения определенного возраста для выхода на пенсию, добавились еще два. Таким образом, для присуждения пенсии по старости, должны выполняться три условия:

Пенсионный возраст в 2018 году: последние новости

Однако, скептики утверждают, что ситуация по вопросу «пенсия-возраст» в 2018 году может кардинально измениться. Ведь грядут выборы президента России. И решение наболевшего вопроса может быть объявлено вскоре после обнародования результатов голосования. То есть серьезные подвижки в сторону увеличения возраста выхода на пенсию могут появиться уже летом 2018 года.

Будет ли повышаться пенсионный возраст в 2018 году? Последние новости сообщают, что вице-премьер Ольга Голодец сделала заявление о новом плане пенсионной реформы. Ранее было сказано, что правительство считает экономически правильным повышение пенсионного возраста до 63-65 лет. Правда не одномоментно, а прибавляя постепенно по 6-12 месяцев.

Возраст выхода на пенсию не тронут до 2018 года

Однако, повышение пенсии коснется не всех пенсионеров страны, а только тех, кто не будет официально заниматься трудовой деятельностью по состоянию на 30.09.2015 г. Это решение утверждено Советом Федерации 25 декабря 2015 года. Работающие пенсионеры будут продолжать получать свою пенсию, но в неизменном объеме. Если после указанной даты вплоть до 31.03.2016 года пенсионер прекратит работать, то ему необходимо будет написать об этом заявление в отделение ПФР. После этого каждый работодатель будет автоматически направлять необходимые сведения в Пенсионный фонд о работающих у него пенсионерах.

Что же касается 2017 года, то по этому поводу высказался руководитель ПФР Антон Дроздов. Он переложил всю ответственность за решение данного вопроса на российскую экономику, результаты развития которой и дадут необходимый ответ, то есть насколько успешно будут идти дела в экономике страны, будет зависеть и необходимость новой «заморозки» накопительной пенсии. Если бюджет страны будет позитивным и будет иметь возможности для выплаты всех пенсионных платежей, то нового моратория не потребуется.

Трудовой стаж для выхода на пенсию в 2018 году: возрастные критерии, условия выхода на пенсию, социальная пенсия

В каждом году необходимое количество отработанных лет будет соответственно подниматься. Например, в 2016 году трудовой стаж составляет 7 лет, тогда в 2017 году с учетом прибавления прошедшего трудового года он должен будет составлять 8 лет и т.д. Подсчеты ведутся для каждого индивидуально.

Одним из решений для выхода из трудного положения было повысить работоспособность работникам госструктур. На основании принятого решения президентом Российской Федерации был подписан указ, предписывающий увеличение трудового возраста для сотрудников государственного аппарата.

Минимальный стаж для выхода на пенсию в 2018 году

Если пенсионер достиг пенсионного возраста, но не «заработал» минимального количества баллов или стажа, выход на пенсию будет отложен до тех пор, пока необходимый минимум не будет «заработан». Если спустя 5 лет после достижения общеустановленного пенсионного возраста гражданин не сможет заработать необходимое количество баллов и (или) стажа, то вместо страховой будет назначена социальная пенсия по старости. Как и к любой пенсии, к социальной пенсии по старости может быть установлена федеральная социальная доплата, однако следует помнить, что она выплачивается неработающим пенсионерам у кого совокупный доход менее прожиточного минимума пенсионера. Общая сумма обеспечения в данном случае составит в 2017 году 7700 рублей, а с 01.01.2018 – 7990 рублей.

Поправками в пенсионное законодательство с 2015 года изменилось требование к минимальному стажу. Раньше пенсия назначалась, если человек, достигший пенсионного возраста (55 лет — женщины, 60 — мужчины), отработал минимум пять лет. В 2018 году требуется уже минимальный стаж в девять лет и 13,8 баллов. Ежегодное увеличение этих показателей установлено Федеральным законом №400-ФЗ «О страховых пенсиях». И так с каждым годом необходимый минимальный стаж будет поэтапно увеличиваться на один год в течение десяти лет. К 2025 году вырастет до 15-ти: то есть человек получит право на пенсию при условии, что отработал минимум 15 лет.

Пенсионная реформа 2018 года в России

Будут введены новые правила пенсионных отчислений. С 2018 года каждый гражданин будет иметь право добровольно и самостоятельно выбирать процент отчисления от 1% до 50%. Таким образом, каждый из нас сможет регулировать количество своих накоплений в разные периоды жизни. Воспользоваться пенсионным капиталом можно будет и до выхода на пенсию.

Накопительная пенсия вызывает много споров, противоречивых мнений и недоверие населения. Недоверие вызвано тем, что те 6%, которые отчисляли предприятия на пенсионный счет своим сотрудникам, заморожены с 2014 года. Их люди не получали и видимо уже не получат.

Пенсии в Казахстане

На первом этапе пенсионной реформы, начинающемся с 1 июля 2017 года, пенсионные выплаты увеличатся на 11%, что в сочетании с повышением на 9%, которое было зафиксировано в самом начале нынешнего года дает общую надбавку в 20%, по сравнению с июльской пенсией прошлого года.

2018 года в Республике Казахстан будут проведены очередные реформы в области пенсионного обеспечения. Базовая пенсия, а также пособия по инвалидности и утере кормильца будут повышены на 16%. Об этой приятной для ушедших и уходящих «на отдых» жителей Казахстана новости сообщила Тамара Дусейнова – министр социальной защиты населения и труда.

Таблица выхода на пенсию

В общемировой практике средний пенсионный возраст колеблется в пределах 60-65 лет, выход на пенсию в Беларуси в настоящий момент происходит в 55 лет для женщин и 60 для мужчин. В связи с тем, что в нашем государстве этот показатель ниже среднемирового и чаще всего не соответствует реальной потере трудоспособности, а также из-за ежегодно увеличивающейся численности пенсионеров был подписан указ о постепенном повышении пенсионного возраста. Так, 1-го января каждого года, начиная с 2017 и заканчивая 2022, минимальный возраст для выхода на пенсию будет возрастать на шесть месяцев. Таким образом, с начала 2022 года он установится на отметках 58 и 63 лет; дальнейшие изменения пенсионного законодательства пока не предусмотрены.

Пенсионный возраст – это определенное законодательством количество лет, по истечении которых гражданин получает право на заслуженный отдых и начисление пенсии по возрасту. На протяжении всей трудовой деятельности сотрудники и их наниматели делают взносы в Фонд социальной защиты населения на пенсионное страхование в размере 1 и 28 процентов соответственно, тем самым обеспечивая государственный бюджет средствами на выплату пособий нетрудоспособному населению.

Выход на пенсию 2018

В 2018 году на пенсию в России выйдет от полутора до двух миллионов человек. Как будет рассчитываться пенсия, что будет влиять на ее размер — для большинства новичков загадка. Сотрудники ПФРФ, как показывает дискуссионная площадка общения наших пользователей , не утруждают себя объяснениями деталей и особенностей расчета конкретной пенсии и причин, по которым она часто оказывается заниженной. Поэтому традиционно в начале года мы рассказываем о том, как рассчитывается пенсия. Делаем это для того, чтобы помочь будущим пенсионерам избежать ошибок при оформлении пенсии и аргументировано отстаивать свои права .

• Минимально необходимый страховой стаж для получения права на страховую пенсию в 2018 г. — 9 лет.
  (В 2017 г. – 8 лет).
• Минимальное необходимое значение ИПК для получения права на страховую пенсию в 2018 г. — 13,8.
  (В 2017 г. — 11,4).
• Стоимость одного пенсионного коэффициента (СПК) в 2018 г. – 81 рубль 49 копеек
  (В 2017 г. — 78 рублей 58 копеек).
• Размер фиксированной выплаты (ФВ) к страховой пенсии по старости в 2018 г. составит 4 982 рубля 90 копеек. (В 2017 г. — 4805 рублей 11 копеек).