Материнский капитал        10 августа 2018        104         0

Сумма выплат декретных максимальная

Какими будут декретные выплаты в 2018 году

В наше неспокойное (с точки зрения экономики) время многие молодые семьи тщательно задумываются о планировании детей. Конечно, материнство — это радость и огромная любовь, но важно помнить и то, что с появлением на свет долгожданного малыша материальные возможности семьи резко сокращаются. Российское государство оказывает финансовую поддержку молодым семьям и в социальное финансирование введено такое понятие, как декретные выплаты. Что же это такое? И какими будет декретные выплаты в 2018 году?

В России установлена и минимальная сумма декретных выплат в 2018 г. Она составляет 4500 руб. Минимальные суммы по декретным начислениям выплачиваются работающим беременным женщинам, у которых стаж работы менее 2-х лет (то есть среднюю заработную плату за последние 2 года подсчитать невозможно). Соответствующая сумма выплачивается и беременным женщинам, которые попали под сокращение на основном рабочем месте в связи с ликвидацией соответствующего предприятия.

Максимальная сумма декретных в 2017 году

Сумма небольшая, но призвана поощрять ранний приход женщин в медицинские учреждения и, следовательно, более стабильное и наблюдаемое протекание беременности, реализацию национальной программы «Здоровье» о родовых сертификатах и увеличение статистической базы страны.

Слово «декрет» в отношении беременных пришло из советской эпохи. Именно СССР является первой в мире страной, которая ввела специальные меры помощи для женщин в положении. Документ, принятый в связи с этим в 1917 году, назывался декрет «О пособии по беременности и родам».

Максимальная сумма выплат декретных в 2017 году

Теперь рассмотрим, с какой недели уходят в декретный отпуск? Если в работе беременной женщины нет никаких особенностей (тяжелые условия труда, неблагоприятная экология), или в процессе вынашивания плода не наблюдается каких-либо патологий, то будущая роженица может уйти на больничный в 30 недель беременности (в случае многоплодности — 28 недель). Срок составляет 140 дней, в который входят 70 дней предродового периода и 70 дней послеродового. При многоплодности послеродовой период составляет 110 дней, при родоразрешении путем кесарева сечения срок реабилитации увеличивается на 16 дней. Мы рассмотрели сроки, когда женщины уходят в декретный отпуск в 2017 году, теперь поговорим о том, как оформить вышеуказанные пособия?

Какой пакет документов необходимо предоставить для оформления декретного отпуска:

  • больничный лист;
  • заявление на предоставление больничного по беременности и родам, подается в произвольной форме;
  • заявление на получение отпуска по уходу за ребенком до трех лет (подается после окончании вышеуказанного больничного);
  • для отпуска дополнительно предоставляется Свидетельство о рождении;
  • справка от второго родителя, что тот не получал по месту своей работы единовременную выплату на рождение малыша.

Декретные выплаты в 2017 году

Первое, что необходимо сделать будущей маме, – подать заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам в бухгалтерию (или отдел кадров) по месту работы. Заявление подается вместе со справкой из женской консультации, в которой врач зафиксирует «интересное положение» будущей матери. Эти две бумаги – заявление и справка – станут основанием для оплаты 140 дней (если все сложится благополучно) декретного отпуска.

Интересное:  Телпо которому можно проверить чиста ли я перед судебными приставами

Рождение ребенка – это не только большая радость, но и большая ответственность, и, что немаловажно, большие финансовые расходы. Покупка коляски, кроватки, манежа, погремушек, комбинезонов, ползунков, памперсов, питания и множества иных вещей зачастую способна «съесть» львиную долю семейного бюджета. Чтобы облегчить семье тяжкое бремя расходов на малыша, государство осуществляет декретные выплаты. На какие суммы может рассчитывать семья, какие максимальные декретные выплаты в 2017 году может получить молодая мама – в нашей статье.

Декретный отпуск и выплаты в 2017 году

Счастливый момент появления в семье долгожданного малыша несет за собой не только всепоглощающую радость, но и материальные расходы. Новорожденного малыша следует окружить качественными практичными вещами (коляска, кроватка, одежда, игрушки) и предметами первой необходимости (смесь, подгузники, соска).

  • больничный на одного ребенка, который включает в себя 140 дней дородового и послеродового периода;
  • больничный на двоих детей и больше детей, который включает в себя 194 дня (84 на дородовой период и 110 на послеродовой); это же количество больничных дней положены матерям, родившим в 30 неделе беременности;
  • больничный, который включает в себя дополнительные 16 дней, если роды прошли с осложнениями (необходим для полного восстановления мамы);
  • отпуск, отведенный для ухода за новорожденным, который не имеет четких рамок.

Декретные выплаты в 2017 году: размер и максимальная сумма

Декретные выплаты могут быть получены только мамами рождённых или усыновлённых детей, имеющими официальную работу (либо если их уволили после ликвидации их организации в течение последних 12 месяцев), обучающихся на очной форме или являющихся военнослужащими-контрактницами.

Декретные выплаты — это установленная от лица государства материальная поддержка, которая полагается родителям новорожденного или усыновленного ребёнка, и хотя она не может в полной мере помочь с решением возникающих в связи с появлением малыша денежных вопросов (покупок и правда предстоит немало — это и такие мелочи, как соска и смеси, так и крупные приобретения, как кроватка или коляска), но хотя бы отчасти может помочь маме и папе ребёнка финансово. Данные выплаты выдают за весь отпуск по беременности и родам одной суммой и сразу, а для расчёта продолжительности отпуска и суммы выплат существует специальная формула.

Какая максимальная сумма декретных выплат положена в 2018 году

При возможности и желании, женщина может досрочно выйти из отпуска. Действия работодателя на это могут быть разными. В большинстве случаев сотруднице будет отказано, мотивируя тем, что денежные средства выплачены, на работу в период её отпуска нанят другой человек. Поэтому ранний выход – на усмотрение руководителя.

Интересное:  Юридическая консультация в колпино бесплатно

Сотрудницы, уходя в декрет получают одномоментное пособие. Датой начала отчисления выплат является оформленный в отделе бухгалтерии лист по нетрудоспособности, который подтверждает отправную точку декрета. Одномоментное начисление производится в течение 10 дней после предоставления больничного листа.

Максимальный размер декретных выплат

  • Базой для начисления служат два года до начала текущего, в котором выдан больничный.
  • Высчитывается средний дневной заработок, умноженный затем на количество дней оплачиваемого периода.
  • Отпуск, связанный с беременностью и последующими родами, оплачивается в полном объеме, независимо от наличия страхового периода у женщины.
  • Отпуск по уходу оплачивается в объеме 40%, также независимо от стажа и того, кто его берет.

Затем она имеет право оформить отпуск для осуществления непосредственного ухода за новорожденным, до того момента как ему будет полтора года. Данный вид освобождения от работы можно взять не только матери, но и любому другому из членов семьи, если он будет непосредственно ухаживать за ребенком. Эти два периода носят название декретного отпуска и подлежат оплате, согласно действующему законодательству.

Как осуществляется расчет декретных выплат в 2015 году

У всех работающих женщин сумма заработной платы разная. Поэтому размер годового дохода, который учитывается во время того, как выполняется расчет декретного пособия, ограничен максимально допустимым размером. Так, в текущем 2015 году во время того, как рассчитываются декретные выплаты, предельная величина дохода женщины составляет 624 000 рублей. Это значит, что если годовой доход женщины в период 2014 года был равен 700 000 рублей, чтобы рассчитать размер декретного пособия будут учитываться 624 000, а не 700 000 рублей. А за 2013 год будет учитываться максимальная сумма, размер которой составляет всего 568 000 рублей.

Чтобы рассчитать декретные выплаты, надо определить средний заработок женщины за день. Чтобы выполнить такой расчет, доходы в период за 24 месяца суммируются. Полученное число надо разделить на точное количество рабочих календарных дней за этот период. Однако, выполняя расчет в 2015 году этого типа, стоит помнить, что в число фактических рабочих дней не входят:

Декретные выплаты в 2016 году

Материальная помощь за то, что женщина сообщила доктору о своей беременности и встала на учет на сроке до 12 недель, ее размер составляет 515 рублей. Для получения материальной помощи необходимо по месту работы представить соответствующую справку из женской консультации.

Всех будущих мам интересует, какая будет сумма декретной выплаты в 2016 году еще на стадии планирования беременности, ведь от этого зависит подготовка к рождению малыша. В связи с постоянным ростом цен, для семей, планирующих увеличить свой состав, особенно важно: будет ли проиндексировано это пособие.